3月17日上午，我校召开2026年教育类研究生和师范生免试认定中小学教师资格改革工作部署会，正式启动新一年度免试认定改革工作。校党委常委、副校长徐骏出席会议并讲话。
会上，徐骏深刻阐述了免试认定改革工作的重要意义。他指出，这项工作既是国家“放管服”改革的重要内容，也是我校提升师范生培养质量、促进学子高质量就业的“硬核”抓手。针对当前工作推进中面临的现实问题，徐骏就如何“把好事办好”提出三点要求：一是责任与质量挂钩，培养质量是核心，严把人才培养关，各部门要从培养未来卓越教师的高度，将免试认定改革工作与教学质量深度绑定，校考标准要向国考看齐，坚决杜绝“放水”，确保过程性考核的严肃性与含金量；二是态度与温度并存，关爱学生是根本，确保政策落地零距离，免试认定改革事关学生毕业就业，必须宣传到位、服务到位，要坚持“一碗水端平”，建立全流程工作台账，确保信息通知无遗漏、学生诉求有回应，以细致工作化解舆情风险，确保平稳顺利；三是理解与执行合一，守住原则底线不动摇，各学院要吃透政策、提前谋划、紧密配合，一切工作从学生利益出发，但不得突破教育部及学校原则性规定，严格规范操作流程，严守纪律红线，杜绝“无底线兜底”，让过程性考核经得起检验。
会上，教师教育管理处处长姜永杰就学段认定、报名情况，实习资源，学生国考重视度等前期重点、难点工作进行了汇报；副处长顾昊详细解读了2026年改革工作部署，明确了各项任务时间节点；各专业学院围绕推进中遇到的突出问题进行了深入讨论。会议进一步明确了2026年工作要求及今后工作的硬性规定，为今后顺利开展免试认定改革工作奠定了坚实的基础。
会议由教师教育管理处处长姜永杰主持，纪委、教务处、研究生院、教师教育管理处及各相关学院负责人、联络员参加会议。
（董媛媛）
